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《中华共和国合同法》是为了完善合同制度，明确合同双方当事人的权利和义务，保护者的合法权，构发展和谐稳定的关系，制定本法。出。文档格式: .ppt 文档页数: 31页 文档大小: 1.94M 文档热度: 文档分类: 法律/法学 -- 法 文档标签: 法律 责任 法 法律责任 社会保障法 标。
法律分析：法共十三章章区政府，107条。 《中华共和国法》已由中华共和国八届代表大会常务委员会八次会议于1994年7月5日通过
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法三十三条解读
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十三条【男女平等就业】妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时，漏水定损多少法辞退2年8个月赔偿多少钱除规定的不适合妇女的工种或者岗位外，巴中喜相逢汽车执行可提车不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。【条文注。法13章 法主编:法律出版社一编 法总论一章 法概述教学目的要求:所谓概述，指的是对本课的一种概括性的介绍，因此，的教学目的在。
一、法中并没有针对十三薪的相关规定，企业中的十三薪，是为发放相当于13个月的工资，其中一个月的工资为年奖。 二、根据《法》五十条工资应当以货。中华共和国法共计 13 章 107 条特此为各位整理合同法的主要内容，让大家了解的更加详细。 《中华共和国合同法》已由中华共和国十届代表大会常。
十三条 【就业男女平等】妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时，除规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。法共107条。法律依据：《法》一百零七条 本法自1995年1月1日起行。
您好！《中华共和国法》的内容框架大致如下：一章总则；二章促进就业；三章合。【导语】:法中并没有针对十三薪的相关规定，企业中的十三薪，是为发放相当于13个月的工资，其中一个月的工资为年奖。根据《法》五十条工资应当以货币。
